În primele trei luni ale acestui an, peste 600 de directori executivi și-au părăsit locurile de muncă, fie prin pensionare, fie prin demisie, fie prin forțare. Aceasta este o creștere de 50% față de primul trimestru din 2023, potrivit companiei de outplacement Challenger, Gray & Christmas.
Andy Challenger de la companie spune că marea creștere ar putea fi legată de pandemia de COVID.
„Companiile nu au vrut să-și dea drumul liderilor în mijlocul unei crize”, a spus el pentru Marketplace la începutul acestui an. Acum, se pare că companiile nu sunt atât de supărătoare să se despartă de liderii lor.
Alte motive pentru creșterea cifrei de afaceri la vârf sunt retragerea baby boomersului și presiunea crescută a acționarilor de a aborda probleme dificile, inclusiv inflația și întreruperile lanțului de aprovizionare, precum și preocupările sociale.
Iată o listă cu câțiva dintre directorii generali ai marilor corporații care și-au părăsit recent locurile de muncă:
Kevin Liles, 300 Elektra Entertainment
Liles este la compania-mamă Warner din 2004. În ultimul an, el a fost apărătorul lui Sean „Diddy” Combs, iar unii din interiorul companiei spun că ieșirea lui Liles ar putea fi un rezultat direct, relatează TMZ.
Laxman Narasimhan, Starbucks
După mai puțin de un an în funcție, Narasimhan a demisionat brusc în august. Deși nu a fost dat un motiv anume, unii investitori au cerut măsuri pentru creșterea prețului acțiunilor. Și se pare că a funcționat, deoarece acțiunile Starbucks au crescut cu peste 24% după demisia lui Narasimhan și angajarea lui Brian Niccol, care era CEO la Chipotle.
Dave Calhoun, Boeing
Problemele bine documentate ale Boeing, în special defecțiunea structurală în timpul zborului a unui avion Alaska Airlines, ar fi putut să-l fi ajuns din urmă pe Calhoun. Dar în martie, el a spus pentru CNBC că alegerea de a demisiona i-a aparținut în întregime. Calhoun este programat să părăsească Boeing la sfârșitul anului.
Bob Bakish, Paramount Global
Fuziunea în așteptare a Paramount Global cu Skydance, precum și necazurile financiare ale venerabilei companii de divertisment, s-au amestecat pe Bakish — care s-ar fi opus fuziunii. Bakish a fost cu Paramount Global și cu predecesorul său Viacom, din 1977.
Stephen Scherr, Hertz
Scherr, care a părăsit Hertz în martie, a condus mișcarea nefastă a companiei către vehiculele electrice și, ulterior, trecerea de la vehiculele electrice. Hertz a trebuit să descarce aproximativ 20.000 de vehicule electrice după ce costurile mari de reparații și cererea scăzută a clienților au condamnat inițiativa.
John Donahoe, Nike
Donahoe este creditată pentru că a ghidat gigantul de încălțăminte și îmbrăcăminte sportivă prin criza lanțului de aprovizionare COVID și a îmbunătățit vânzările directe ale Nike către consumatori. Dar analiștii subliniază lipsa de produse noi și inovatoare în timpul celor aproape cinci ani de conducere a lui Donahoe. Fostul președinte al Nike, Elliott Hill, va prelua conducerea. Hill s-a retras în 2020 după 32 de ani cu Nike.
Kaz Kobayashi, Warner Music Japan
Kobayashi este recunoscut pentru abordarea sa în primul rând artist în conducerea gigantului muzical în ultimul deceniu. Sub îndrumarea sa, a devenit una dintre cele mai importante case de discuri digitale din Japonia. Kobayashi ajută firma în tranziția către un CEO care nu a fost încă numit.
Randy Goodman, Sony Music Nashville
Jucător pe scena muzicală din Nashville de mai bine de trei decenii, Goodman se va retrage la sfârșitul acestui an. El conduce operațiunea Sony din Nashville din 2015 și a petrecut 16 ani cu RCA până atunci.
Matteo Fantacchiotti, Campari
Liderul companiei italiene de băuturi spirtoase din spatele odată la modă Aperol Spritz invocă motive personale pentru a părăsi compania după doar cinci luni în calitate de CEO. Dar mișcarea vine și la o săptămână după ce Fantacchiotti a etichetat întreaga industrie a băuturilor spirtoase ca fiind „încă destul de moale”, în special în SUA.