Analiza postului de resurse umane după modelul caracteristicilor postului (JCM)
Motivația la locul de muncă poate fi realizată atât prin factori externi (compensare) cât și interni. Acest articol se concentrează pe factorii interni prin analiza modelului caracteristicilor postului (JCM) care este unul dintre aspectele în proiectarea postului. În primul rând, va fi discutată legătura dintre JCM și motivație. Apoi, jobul HR va fi analizat de … Read more