Un judecător federal s -a pronunțat împotriva angajaților federali care au dat în judecată administrația Trump pentru probleme de confidențialitate și securitate în jurul unui sistem guvernamental de distribuție a e -mailului forței de muncă.
Noul server de calculator a fost folosit pentru a trimite e -mailuri de demisie amânată „Fork in the Road” către peste 2 milioane de angajați federali, oferindu -le să părăsească locurile de muncă guvernamentale și să fie plătite până în septembrie sau riscă să fie concediați.
Judecătorul federal, bazat pe DC, Randolph Moss, a refuzat o cerere pentru un ordin de restricție temporară (TRO) care ar fi blocat Oficiul de Management al Personalului (OPM) să continue să utilizeze adresa de e-mail hr@opm.gov și este cunoscut sub numele de „guvern- Sistem de e -mail larg. “
Procesul a susținut că, în graba de a adopta acest nou sistem, OPM a încălcat garanțiile de securitate pentru lucrătorii federali, cunoscuți ca o declarație de impact asupra confidențialității (PIA).
Dar, pentru a nega scutirea legală de urgență, judecătorul a spus: „Reclamanții nu au reușit să -și îndeplinească povara de a demonstra că adresele lor de e -mail. Guvernul statelor – cu atât mai puțin că acest risc este rezultatul eșecului OPM de a efectua un PIA adecvat.[y] pe un lanț de posibilități extrem de atenuat. “”
Potrivit procesului, la scurt timp după ce Trump a preluat funcția, angajații federali au primit e -mailuri de la adresa de e -mail hr@opm.gov care a indicat că agenția efectuează teste pentru o nouă „listă de distribuție și răspuns”.
“Scopul acestor teste este de a confirma că un e -mail poate fi trimis și răspuns de toți angajații guvernamentali”, a spus unul dintre e -mailuri, potrivit procesului. Muncitorii au fost rugați să recunoască primirea mesajelor.
Cazul va continua pe fondul instanțelor, dar deocamdată noul sistem de comunicații va rămâne în vigoare, în așteptarea oricărei apeluri.
Aceasta este o poveste în curs de dezvoltare. Verificați pentru actualizări.