Noul Departamentul Federal al Eficienței Guvernului (Doge) a anunțat vineri că contribuabilii vor înregistra puțin peste 1 miliard de dolari economii prin eliminarea a 104 contracte de diversitate, echitate și incluziune (DEI).
Începând de miercuri, Doge a înregistrat anularea a 85 de contracte „DeIA” de la 25 de agenții federale. Până vineri după -amiază, acest număr a crescut la 104 contracte în valoare totală de 1.000.060.792 USD, potrivit unui comunicat de știri Doge.
De remarcat, 21 de contracte ale Departamentului Trezoreriei au fost anulate, economisind un total de 25.247.783 dolari. Pe locul doi a fost Departamentul de Sănătate și Servicii Umane, care a anulat 15 contracte în valoare de 28.187.448 USD.
În timp ce biroul de gestionare a personalului a anulat doar trei contracte, cifra dolarului a fost fixată la 494.956.233 dolari, în medie, aproximativ 165 milioane dolari pe contract Dei.
Parlamentarul Top Doge spune că Trump a câștigat deja câștiguri pentru contribuabili ”cu inițiative de eficiență
Celelalte agenții cu cele mai multe contracte anulate de administrația Trump includ agricultura cu 11 și agenția americană pentru dezvoltare internațională (USAID) și securitatea internă cu șapte fiecare.
Potrivit unui comunicat de luni de la Departamentul Afacerilor Veteranilor, 60 de angajați ale căror roluri s -au concentrat exclusiv pe DEI au fost plasați în concediu administrativ, iar purtătorul de cuvânt, Morgan Ackley, a declarat familii, îngrijitori și supraviețuitori “.
“Suntem mândri că am abandonat politicile divizive ale DEI din trecut și am pivot în misiunea de bază a VA”, a spus Ackley.
Eliminările contractului Rapid-Fire Dei vin la o săptămână după ce președintele Donald Trump a semnat un ordin executiv care vizează eforturile, descris oficial drept „încheierea discriminării ilegale și restabilirea oportunității bazate pe merite”.
„Doge’-Meets-Congress: parlamentarul GOP, Aaron Bean, lansează caucus pentru a-l ajuta pe Musk” să-și asume Crazytown ”
Cu toate acestea, un consorțiu al avocaților de stat liberali l -a lăsat pe Trump cu un avertisment că mișcările „nu au nicio legătură cu combaterea discriminării”.
O declarație comună condusă de Rhode Island AG Peter Neronha a numit vineri ordinele executive care au dus la demontarea politicilor și programelor DEI „inutile și neplăcute”.
Neronha și co-semnatarii săi-avocați generali din California, Illinois, Connecticut, Delaware, Hawaii, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, New York, Vermont și statul Washington-au spus că ar fi de acord să fie „parteneri dispuși” în crăparea reducerii În ceea ce privește discriminarea, dacă Trump a ales în schimb să utilizeze „legile privind drepturile civile de lungă durată”, mai degrabă decât calea pe care a ales -o.
“Spre deosebire de afirmațiile președintelui Trump, politicile pe care încearcă să le încheie nu diminuează importanța meritului individual și nici nu înseamnă că angajatorii își reduc standardele, angajează candidați necalificați sau se angajează în preferințe bazate pe rasă și sex,” a spus declarația.
Faceți clic aici pentru a obține aplicația Fox News
“Inițiativele DEIA se asigură pur și simplu că există oportunități corecte pentru toată lumea, contribuind la maximizarea contribuțiilor tuturor angajaților și permițând întreprinderilor și organizațiilor să aibă succes în misiunile lor.”
În Congres, Rep. Aaron Bean și senatorul Joni Ernst au condus eforturile lui Doge pentru a reduce în continuare deșeurile și abuzul guvernamental.
Bean, republican din Jacksonville, Florida, a fondat Congresul Doge Caucus în noiembrie, iar Ernst, Iowa, a condus acuzația la lobby pentru cerințele de revenire la muncă pentru angajații federali și vânzări de spațiu federal neutilizat sau subutilizat.