O analiză a peste 80 de „planuri de acțiune pentru echitate” lansate de agențiile federale în conformitate cu acțiunile executive ale președintelui Biden privind diversitatea, echitatea și incluziunea (DEI) a arătat că administrația Biden-Harris a încorporat peste 500 de acțiuni DEI în guvernul federal.
Do No Harm, un grup nonprofit care își propune să țină politicile de identitate în afara domeniului medical, a găsit peste 200 de măsuri axate pe DEI legate de efectuarea cercetării și legate de scrierea de granturi, achiziții și contracte. Între timp, extinderile de personal legate de DEI, instruirea și sensibilizarea axate pe DEI concentrate pe comunitățile minoritare au reprezentat, de asemenea, aproape 200 dintre măsurile concentrate pe DEI găsite de Do No Harm. Acțiunile rămase s-au încadrat într-o categorie „altă”, care includea măsuri precum implementarea întâlnirilor de „echitate rasială” și inițiative care vizează „reimaginarea[ing] multe dintre programele noastre alimentare și agricole dintr-o perspectivă indigenă”.
Treizeci și șase dintre cele peste 500 de acțiuni citate de Do No Harm au fost direct legate de medicină și politica de îngrijire a sănătății.
„Discriminarea nu are loc în societatea noastră și cu siguranță nu în guvernul nostru federal”, a spus dr. Stanley Goldfarb, președintele Do No Harm. „Acest raport documentează sute de exemple de politici de identitate dăunătoare care duc la programe guvernamentale care tratează oamenii în mod diferit în funcție de rasă sau orientare sexuală”.
„MORI DE CUMPĂRARE DE VOT FĂRĂ”: EXPERȚII JURIDICȚI PROPUNERILE HARRIS PENTRU BĂRBAȚII NEGRI „NECONSTITUȚIONALE”
Mai multe programe ale administrației Biden-Harris care au încercat să ofere beneficii bazate pe caracteristici imuabile, cum ar fi rasa și sexul, s-au confruntat cu provocări legale în instanță și au fost forțate în cele din urmă să se închidă.
De exemplu, un judecător federal a blocat un program al Departamentului Agriculturii care acorda preferințe fermierilor în funcție de sexul și rasa lor, hotărând că discriminează fermierii albi. Între timp, un program separat menit să ofere proprietarilor de restaurante o ușurare economică în urma pandemiei de COVID-19 a avut o soartă similară, deoarece a oferit preferințe candidaților pe baza sexului și rasei.
Pe lângă aceste programe, un judecător federal a decis recent că Agenția pentru Dezvoltarea Afacerilor Minoritare a Departamentului de Comerț nu mai poate refuza asistența solicitanților albi.
După ce Biden l-a ales pe atunci Sen. Kamala Harris, care urmează să fie candidatul său la vicepreședinție în 2020, candidatul acum democrat la președinte a susținut că „există o mare diferență între egalitate și echitate”.
FLASHBACK: KAMALA HARRIS A IMPINS REPEAT „EQUITY” VS. MESAJ DE EGALITATE CA VP
„Egalitatea sugerează: „Oh, toată lumea ar trebui să primească aceeași sumă”… Tratamentul echitabil înseamnă că toți ajungem în același loc”, a spus Harris într-un videoclip pe care l-a distribuit pe rețelele sociale. La acea vreme, fosta reprezentantă din Wyoming Liz Cheney, republicană, a spus că explicația lui Harris despre egalitate versus echitate suna „la fel ca Karl Marx”. Cheney este acum un surogat lui Harris.
Harris a făcut ecou acest mesaj în timpul unui eveniment din Luna istoriei negre din februarie 2021.
CLICK AICI PENTRU A OBȚINE APLICAȚIA FOX NEWS
„Trebuie să fim clari cu privire la faptul că, da, vrem ca toată lumea să primească o sumă egală – asta sună corect – dar nu toată lumea începe din același loc”, a spus Harris la eveniment. „Unii oameni încep pe prima bază; alții încep pe a treia bază. Și dacă scopul este cu adevărat despre egalitate, trebuie să fie vorba despre un obiectiv de a spune că toată lumea ar trebui să ajungă în același loc. Și din moment ce nu am făcut-o. Începe din același loc. Unii oameni ar putea avea nevoie de mai mult: distribuție echitabilă”.
Fox News Digital a contactat Casa Albă pentru comentarii, dar nu a primit un răspuns la timp pentru publicare.