Etica inspirației – Valoarea autenticității

AutenticSubstantiv; credibilitate incontestabilă; calitatea sau condiția de a fi autentic, demn de încredere sau autentic; demn de încredere, încredere sau credință.

Ai auzit vreodată aceste fraze? Toate se referă la autenticitate.

  • Umblă vorba.
  • Fie ca daul tău să fie da și nu să fie nu.
  • Fii serios.
  • Acționează după curajul convingerilor tale.

Ce este autenticitatea? Când gândim, spunem, simțim și acționăm în aliniament complet. Cu alte cuvinte, nu există nicio diferență între convingerile noastre și ceea ce spunem. Obiceiurile noastre de gândire se potrivesc cu obiceiurile noastre de acțiune. Nu există nicio diferență între ceea ce simțim și ceea ce facem, între ceea ce ne dorim și cine suntem. Înseamnă că suntem întregi, nedivizați, complet.

„…primul pas spre a deveni autentici este să fim curajoși. Dacă nu avem curaj, nu putem fi reali. Și a fi reali, la rândul său, ne cere să fim suficient de curajoși pentru a ne dezvălui, deține și, adesea, să ne împărtășim. adevărul, temerile noastre, emoțiile și vulnerabilitățile noastre. Așa devenim autentici.” (Lance Secretan, „One: The Art and Practice of Conscious Leadership”, 2006, p. 81)

Folosim adesea cuvântul „integritate” pentru a descrie rezultatul autenticității. Cel mai comun sens al integrității este „aderarea fermă la un cod moral sau etic strict”. Dar integritatea înseamnă, de asemenea, „starea de a nu fi afectat; soliditate” și „calitatea sau condiția de a fi întreg sau nedivizat; completitudine”. (The American Heritage Dictionary) Autenticitatea ne conduce la propriul nostru cod etic; autenticitatea duce la integritate.

Când judeci un obiect ca fiind autentic, determini că este exact ceea ce pretinde a fi. Același lucru este valabil și pentru oameni. De exemplu, toată lumea are o rudă care este „puțin excentrică”, dar foarte iubitoare. Ce zici de asta? Sunt șanse ca acea rudă nebunească să fie atât de autentică încât nu poți ajuta dar apreciază-l sau ea. Ceea ce vezi este ceea ce primești și îți place ceea ce primești de la ei (chiar dacă este puțin ciudat!).

Trebuie să fim autentici pentru că ne place cum oamenii autentici ne ating inimile și ne inspiră. „Liderii autentici au un aer de transparență în privința lor. Iar adepții își doresc lideri conștienți, care sunt clari despre ceea ce reprezintă, care sunt valorile lor și care trăiesc aceste valori în mod constant. (Secretan, op. cit. p. 85)

Reflecții pentru a inspira creșterea personală în Autenticitate (cu partenerul tău de învățare)

Cum ar fi diferită viața ta dacă ai fi mai autentic? Ce poți face zilnic pentru a-ți crește încrederea și integritatea? Care este codul dvs. personal de etică; ce trebuie să schimbi pentru a le demonstra mai pe deplin? Găsiți un partener de responsabilitate sau angajați un antrenor care să vă ajute să vă dezvoltați autenticitatea și să luați aceste acțiuni:

  • Descrie unul dintre cele mai autentice momente din viața ta, când erai cel mai bun personal, autentic.
  • Descrie o situație actuală din viața ta în care, în inima ta, ai putea aplica același nivel de curaj și autenticitate ca și în exemplul tău de mai sus.
  • Fă-ți planuri pentru a contacta partenerul tău de învățare în următoarea lună despre modul în care fiecare crești în autenticitate. Țineți-vă unii pe alții pentru a fi responsabili.