Este mai bine să lucrezi în sectorul privat sau să găsești un loc de muncă în guvern? Aceasta este una dintre cele mai importante întrebări pe care noii vânători de locuri de muncă și le pot pune atunci când își analizează opțiunile de carieră. Locurile de muncă din sectorul privat și din sectorul public vin cu propriile seturi de beneficii și dezavantaje și, ca atare, este important să luați în considerare cu atenție fiecare factor înainte de a vă stabili o anumită profesie.
Pentru cei care se gândesc să lucreze pentru guvern, unul dintre principalele beneficii de care te poți bucura este siguranța locului de muncă. Spre deosebire de locurile de muncă din sectorul privat, locurile de muncă guvernamentale nu sunt la fel de afectate de starea economiei. Aceasta înseamnă că vei avea în continuare un loc de muncă chiar și în timpul recesiunilor economice, în timp ce colegii tăi din sectorul privat sunt mai susceptibili de a suferi disponibilizări și de a-și pierde locurile de muncă.
Pe lângă faptul că are mai multă securitate, un alt motiv popular pentru a lucra în guvern sunt beneficiile. Desigur, cei care lucrează în sectorul privat pot primi și beneficii, dar de cele mai multe ori acestea nu ajung la nivelul sau amploarea celor primite de lucrătorii civili. Beneficiile guvernamentale atractive includ beneficii de îngrijire medicală prelungită sau pe tot parcursul vieții, concedii plătite și concedii de maternitate și pachete consistente de beneficii pentru pensionari.
Există și alte două beneficii mai puțin cunoscute ale muncii în sectorul public: ore bune de lucru și salariu solid. Contrar credinței populare, angajații guvernamentali primesc de fapt o compensație mai bună decât omologii lor din sectorul privat. Compensarea lucrătorilor din sectorul public este menținută la un nivel competitiv pentru a atrage profesioniști de înaltă calitate. În ceea ce privește orele de lucru, pe de altă parte, angajații guvernamentali trebuie de obicei să respecte doar un program obișnuit de nouă până la cinci și aproape că nu este nevoie să lucreze ore suplimentare – un avantaj cu adevărat atractiv pentru cei care doresc să petreacă mai mult timp. cu familiile lor.
Desigur, angajarea în guvern are câteva dezavantaje. Una dintre acestea este mai puține oportunități de promovare. Spre deosebire de sectorul privat, unde puteți urca pe scara corporativă și puteți obține creșteri de salariu într-un ritm rapid, obținerea de poziții mai înalte în sectorul public durează de obicei mai mult timp.
Pe lângă faptul că aveți mai puține șanse de a obține promovarea într-o poziție superioară, poate fi și dificil să căutați locuri de muncă guvernamentale și să le asigurați. Posturile disponibile în sectorul public sunt foarte limitate și majoritatea pot necesita mai multă experiență în domeniu și pregătire specializată (un master sau un doctorat, de exemplu). Calități foarte specifice pot fi, de asemenea, necesare pentru anumite locuri de muncă guvernamentale; birourile publice, de exemplu, pot lua în considerare doar membri indigeni ai comunității aborigene pentru o poziție de asistență medicală care vizează grupul.