Cum să scrii o scrisoare de intenție care să te facă remarcat

Managerii de angajare sunt inundați de tone de CV-uri și scrisori de intenție în fiecare zi. Adesea, managerii de angajare nu au timp să citească în detaliu toate CV-urile pe care le primesc. Aceasta înseamnă că trebuie să vă asigurați că scrisoarea de intenție va atrage atenția managerului de angajare pentru a vă crește șansele de a fi chemat la un interviu.

Deci, ce face o scrisoare de intenție bună? Răspunsul este că o foaie de acoperire bună este una care va produce rezultate și vă va duce la obținerea jobului pe care îl doriți. CV-ul și acoperirea dvs. sunt gratuite și, prin urmare, ar trebui să funcționeze împreună pentru a vă crește șansele de a fi angajat. Dacă aplicați pentru locuri de muncă pentru care știți că sunteți calificat, dar nu sunteți chemat înapoi pentru un interviu, s-ar putea foarte bine ca foaia dvs. de acoperire să nu fie suficient de eficientă sau să nu aibă substanță. Întrucât managerii de angajare au, de obicei, scurt timp, este esențial să subliniați modul în care abilitățile și expertiza dvs. vă vor face un plus excelent pentru organizația lor. Trebuie să identifici rapid de ce ești cel mai calificat candidat.

O copertă de succes ar trebui să aibă următoarele elemente:

1. Introducere
2. Declarație de obiectiv
3. Realizări
4. Închidere

Introducere. Paragraful de introducere este cea mai importantă parte a scrisorii de intenție, deoarece este primul lucru pe care îl citesc managerii de angajare. Trebuie să includă o scurtă prezentare generală a abilităților și realizărilor tale care apar și pe CV-ul tău.

Declarație de obiectiv. Acesta este al doilea paragraf dintr-o scrisoare și trebuie să fie clar, concis și simplu. Din păcate, mulți solicitanți de locuri de muncă uită să includă această secțiune în scrisorile lor de intenție. Aici trebuie să-i spui managerului de angajare de ce îi trimiți o copie a CV-ului tău. De asemenea, trebuie să explicați obiectivul dvs. de carieră, care este un rezumat al oportunităților de angajare pe care ați dori să le urmați cu angajatorul.

Realizări. Următorul paragraf ar trebui să conțină un scurt extras din realizările în carieră care sunt incluse în CV-ul dumneavoastră. Extragerea informațiilor vitale din CV-ul dvs. va economisi timp managerului de angajare. După ce ați citit realizările dvs., dacă acestea nu sunt mulțumite, atunci probabil că nu se potrivește.

Închidere. Ar trebui să vă terminați scrisoarea de intenție cu o declarație clară a entuziasmului și optimismului dvs. Aici îi spuneți managerului de angajare că sunteți interesat să discutați despre cum puteți adăuga valoare organizației sale dacă sunteți angajat.

Păstrați-vă scrisoarea scurtă și lungă doar de o pagină. Chiar dacă aveți multe motive diferite pentru care sunteți cel mai bun candidat pentru post și aveți o mulțime de exemple bune ale realizărilor dvs., trebuie totuși să le rezumați astfel încât să fie cât mai scurt posibil. Puteți continua să revizuiți scrisoarea de intenție până când sunteți mulțumit că toate detaliile inutile au fost eliminate și restrânse.

Cum să scrii o scrisoare de intenție care să te facă remarcat

ByFane Manea

By Fane Manea

Related Post

Ce se intampla cand nu putem merge la toaleta ?

Banda Neira

Interpretarea viselor – Simboluri de vis – Apă

Leave a Reply Cancel reply

You missed

Incendiile de pădure provoacă devastări istorice în California de Sud: Ce trebuie să știți

Școlile, birourile LAUSD au fost închise din nou vineri

Videoclipuri aeriene prezintă vederi înainte și după ale Palisades Fire

Iată cum să îi ajutați pe cei afectați de incendiile de vegetație din sudul Californiei